Emplifi named a leader in The Forrester Wave Social Suites. Access the report.

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Leadership Hero
Ohad Hecht

Ohad Hecht

Direction Générale

Ohad est un dirigeant chevronné possédant une expérience avérée. Cofondateur de Prodport et ancien PDG d’Emarsys, il a conduit la société vers de nouveaux sommets, étendant son empreinte mondiale avec 13 bureaux, plusieurs centaines d’employés et plus de 4 000 clients, et tirant parti de sa vision stratégique pour ouvrir la voie à l’acquisition d’Emarsys par SAP en octobre 2020. Fort d’une expérience internationale couvrant l’Europe, l’Asie et les États-Unis, Ohad est un défenseur des cultures inclusives, attirant les meilleurs talents à l’échelle mondiale. Conférencier de renommée internationale, il s’intéresse personnellement à la guitare, au cyclisme sur route, au tennis et à une vie de famille épanouie.

Peter Bennfors

Peter Bennfors

Directeur Financier

Peter est un dirigeant accompli qui a près de 30 ans d'expérience dans la direction financière et opérationnelle de multinationales, sociétés de capital-investissement et de sociétés financées par des fonds capital-risque. Il possède d'excellents antécédents dans la conduite d'entreprises en situation de croissance, de fusion, de redressement et de vente. Avant de rejoindre la société, Peter a occupé des postes de directeur financier dans des entreprises de logiciels de premier plan telles que Rogue Wave, SRSoft, Asset Control et Misys. Peter a plus récemment occupé le rôle de directeur financier chez Sparta Systems.

Jennifer Brooks - Chief Revenue Officer

Jennifer Brooks

Chief Revenue Officer

As an accomplished technology executive and former CEO, Jennifer Brooks brings a robust background growing and leading Go-To-Market and Operations teams that delivered proven customer results. Prior to joining Emplifi, she was the CRO at Monotype, leading global sales and revenue teams. Jennifer founded Magnetic, a web development firm, and led the organization until it was acquired by Bridgeline Digital, where she then spent three years as their SVP of Enterprise Business Development. Jennifer also served two years as VP of Global eCommerce Sales at Pitney Bowes.

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Susan Ganeshan

Directrice Générale Marketing

Un CMO à cinq reprises, Susan apporte de vastes connaissances et un modèle éprouvé couvrant la stratégie marketing, la construction de la marque, la génération de demande et la prise de décision basée sur des mesures de chiffres-clés. Son expérience dans le domaine de la haute technologie B2B englobe les petites et moyennes entreprises à forte croissance et les entreprises d’une valeur d’un milliard de dollars visant à s’étendre à l’échelle mondiale. Elle est passionnée par la mise en place d’équipes très efficaces et par la réussite de ses clients. Au cours de sa carrière de plus de 30 ans, Susan a représenté avec fierté des fournisseurs de solutions logicielles, notamment Emplifi, Clearwater Analytics (NYSE: CWAN), Granicus (soutenu par Vista Equity), Clarabridge (maintenant Qualtrics), NewBrand (maintenant Sprinklr), webMethods (maintenant IBM) et Deloitte Consulting.

Todd McCaslin Emplifi CTO

Todd McCaslin

Directeur de la technologie (CTO)

Technologue passionné, Todd supervise toutes les technologies et ressources technologiques chez Emplifi, de la vision à la stratégie, en passant par la mise en œuvre. Il jouit de plus de 25 ans d’expérience dans le marketing numérique et le développement de logiciels d’entreprise, ayant travaillé pour des sociétés internationales comme Responsys (Oracle Marketing Cloud) et DigitasLbi. Todd possède une vaste expérience dans la formation et la direction d’équipes SaaS internationales, élaborant les meilleures stratégies technologiques et promouvant une innovation rapide. Avant de nous rejoindre, il occupait le poste de Directeur de la technologie chez Selligent Marketing Cloud.

Dagmar Svecikova

Dagmar Sevcikova

Responsable Personnel et Diversité

Professionnelle experte des ressources humaines, Dagmar apporte à notre équipe de direction deux décennies d'expérience en matière de partenariat commercial international dans le domaine RH. Elle dirige actuellement la stratégie du personnel et la diversité, en mettant l'accent sur le recrutement et la rétention des meilleurs talents et sur la création d'une culture dynamique pour soutenir la croissance de notre entreprise. Avant d'occuper son poste actuel, Dagmar a été responsable RH pour la République tchèque chez Microsoft et directrice RH pour la région EMEA chez Avery Dennison.